这段时间热议的一个新闻，无疑是拜登的那个《印太经济框架》，又有太多人说东南亚，或者越南要取代中国。
其实就算没这个协议，在现在的状态下，一部分产业迁出只是时间问题，原因显而易见而且几乎明摆着，越来越多的低端产业只能支撑得起员工两三千块的工资，这个工资水平，当初在整个西方国家根本招不到人，所以来了中国，现在在中国也几乎完全招不到人，只能继续搬家。
这个一点办法都没有，也不用去担心这事，我国当初承接这种低端产业，并不是想一直做这个。而且让二十来岁的小伙子一天12个小时站在生产线上做重复劳动，最后一个月赚两三千，这种事简直是犯罪，尤其我国年轻人还严重不足。我国之所以当初接受这些产能，就是准备通过低端产业积累资本，然后向更高一级攀爬，现在两三千招不到人，说明大家有了更好的选择，没必要对这事纠结。
关于那个协议，也不用太慌，从协议本身来讲，现在依旧处于八字没一撇的状态。
以前就聊过，美国这个国家一直有个毛病，政策一直不稳定，说不定这一任领导搞了一半的项目，下一任领导一上台立刻就清理掉了。如果川总上台，拜登主导的这玩意大概率跟他的老领导奥巴马的TPP一个下场，就算川总不上台，下次大选共和党领导上台，美国大概率会变得继续保守化，“建群”这种操作说不定就黄了。
而且那几个亚洲国家利益也不一致，谈原则还好，到了谈细则的时候大概率根本尿不到一个壶里。那种感觉就好像你叫了几个人，说咱们一起去掏鸟窝，大家都说好，可是到了具体实施的时候，你让张三站在最下边，李四站在张三肩膀上，你站在李四的肩膀上，他俩可能就怒了，质问你凭啥这么安排，为啥你自己不到最下边去？
等到分蛋的时候，你说我在最下边，我该多分俩，上边那俩又不高兴了，说是他俩站的高风险大，而且可能被鸟啄，凭啥你多分？
这也是为啥那种多边协议往往动辄谈七八年，细节是魔鬼，越谈越没谱很正常。往往是面临共同巨大的威胁，才能形成压倒性共识后迅速通过，类似“一战”之前的协约国和同盟国，或者“二战”战后的“北约”和“华约”。
更具不确定性的是，这次还有印度这根搅屎棍，印度人似乎有种很神奇地把事搞砸的能力，它经常加入哪个群，哪个群很快就完蛋了。
印度从建国起，就身残志坚立志做“有声有色的大国”，要发挥“领导性力量”，也就是说，印度人加入某个组织，在印度人眼里，并不是他们要求加入，而是其他国家“请”印度去做领导的，如果你不让他领导，他就把所有事都给搅黄，一直唱反调，几乎所有有它在的组织，最后都半黄不黄，处于半身不遂状态。
那中国就完全不用担心了？
也不是，我们今年确实承受着巨大的压力。最明显的，今年确实整体的社会信心陷入了极度的悲观中，这段时间在一个制造业小老板的群里，看到一件事，其实国家是给他们贷款的，但是他们不太敢贷，因为他们缺的并不是钱，而是订单，现在很多老百姓不消费，订单下降，他们小老板如果贷款，很容易成老赖，只能是先想尽办法压缩成本，保持企业低功耗运转，尽量活得久一些，或者干脆先关门，把人力先释放掉，看看啥时候情况好转再出来。
其次就是今天的主题，随着我国的用人成本不断上升，产业持续迁出这事已经持续了很多年，并且接下来会继续下去。
之前我跟一个小老板聊过，他说社会上都在骂他们血汗工厂，可是如果他们提高工资或者降低工作时长，企业不但不赚钱，还得赔钱，只好关门。这也是为啥整个苏州工业区，工人的日薪都差不多，工作时长也差不多，并不是小老板们联合起来坑大家，而是那个工资确实几乎是利润折衷点，谁敢稍微拉高工资，招人确实容易一些，可能厂子也很快崩了。
此外他们也说，过去几十年里，全世界产业资本涌入中国，在中国建工厂投产能，很重要的一个原因是我国一直以来给大家提供了一种“持续的稳定感”，哪怕在2020那种极端情况下，生产依旧不停。直到今年这种类似信仰一样的观念受到了挑战，很多国内的企业主在东南亚做备份，跨国公司为了产业安全，也会选择“分布式”布局，比如“苹果链”为了产业安全，正在迁往印度越南。
找到一个数据，2020年印度占苹果公司全球制造产能的1.3%，预计今年将达到5%至7%，这个数字会一直增长，大概到30%左右。
好在这些年内需成了主要引擎，刚查到一个数据，说是过去十年间，消费对GDP增长的贡献率比2012年提升10个百分点，为65.4%。外贸作为拉动经济增长的“三驾马车”之一，带动就业1.8亿人。2021年，货物与服务进出口对GDP增长贡献率达到20.9%。
而另一个更严重的现实是，我国能源、原料和技术都没法自给，很多人梦寐以求的那种彻底不需要国外的日子几乎没可能。
